题目:
从“我必衰微,祂必兴旺”,我对教会论的核心价值观有怎样的领悟?
Praise the Lord!
蓝岭 & 国际网络联合教会 BlueRidge&IOUC Church
作主门徒 使命驱动 门徒培训 极地宣教 网络扩展 见证福音
从“我必衰微,祂必兴旺”,我对教会论的核心价值观有怎样的领悟?
试论见证力与使命力。
如何理解教会是在基督里的新家庭?
如何离开父母?离开父母的意义何在?如何应用?
【以弗所书5:23 因为丈夫是妻子的头,如同基督是教会的头,祂又是全体教会的救主。】
骄傲的习惯如何影响了我的生命?
【以弗所书5:20凡事要奉我们主耶稣基督的名常常感谢父神。】这是从信徒守则向夫妻守则过渡的桥梁。【以弗所书5:21 又当存敬畏基督的心,彼此顺服。】这是夫妻守则的前提。作业:试论“过渡”与“前提”的关联。
20260321门训作业(周六)by Zoe
过度自由就陷入散漫、越界,但我又非常抵触循规蹈矩。其实始终在强调“我”,忘了圣 经说:“如今活着的不再是我,乃是基督在我里面活”。这周的门训让我好感慨。全身都 靠祂联络得合式,百节各按各职,照着各体的功用彼此相助,便叫身体渐渐增长,在 爱中建立自己。(以弗所书4:15-16)
规矩有显性的,也有隐性的。教会没有像《妥拉》那样列出613条显性的律法,我们聚 会是在线上,彼此不相见,最多打开摄像头而已。可是我发现神在人心里放下一个隐 性的律:“我若爱神,就当舍己,背起十字架跟随祂。”虽然教会没有规定我必须如何, 心里常常问:刚才我不耐烦了吗?说话论断人了吗?感恩了吗?……看不到规矩,规 矩却又到处都在。门训结束后我就意识到自己有很大的亏欠:计划在土耳其多待几天 ,没有向教会汇报过。当我认识到基督在事上有权柄,我就不能继续认为告诉教会是 劳烦大家了。为行程一起求圣灵引导,是尊主为大,让主掌权,让主得荣耀。
1.连于元首基督。老我肯定不想遵守规则,在规则对自己有利的时候就把规则作为挡 箭牌,假装自己很守规则,其实玩弄规则。法老苦痛的时候,为了赶紧摆脱苦痛,就 说放以色列人离开,苦痛一消失,他立马不讲武德!只有当人愿意向神谦卑,才可能 守规矩。
2. 各按各职,不越界。我写的案例被驳回了,驳回理由是内容超出项目要求。我对 项目负责人说甲方的要求太教条、局限,会把这个AI模型训练地很傻。项目负责人说 :“按甲方的要求执行”。然后我赌气,不愿修改案例。到了第三天,我才发觉自己界线 不清!!(跟Stephanie在门训提出的问题是一模一样的,跟我前一阵听2022年某次主 日学Q弟兄提出的问题也是一模一样的……)哎,正在找机会道歉。想起以前跟科主 任表达不满,我以为当着她的面说出来就是对的,不像其他人背后议论。其实越界却 不自知。谢谢她没计较过。
3.各按各职,不彼此比较。每年短宣出发前我都懊恼好久,不像A热情传福音,不像 B照顾周到,不像C言行柔和……我一无所长,我内耗。昨天祷告会的时候牧师说:“懊 恼是因为你的身、心、灵进入了你hold不住的内容,你需要1安静;2专注于主,主 会帮你捋清楚。哪里被神的话语充满,哪里就被神的智慧、策略和能力充满。神的话语会自动转化不同的智慧,在人生不同的需要中起作用。…在任何事上都不必与别人比,只要跟自己比。你不用跟红红比,也不用跟我比,我被训练超过半个世纪,你没法比,也没必要比。”身体的手、心脏和睫毛各有功用,我该做的不是与别人比, 而是向神求问我的职分在哪,并且做好日常服事。
感谢无处不在的神,暴晒我不懂规矩的旧生命,给我真理和方向。